“女方的儿子长大成家后，如坚决要求男方离开家庭，女方也无法阻拦容留男方，女方即按雇工每年支付甲方工资劳动报酬5000元（从2005年9月1日同居时开始计算），如女方不支付，男方可向法院起诉要求支付；如男方中途擅自离开，男方同样按每年支付女方5000元……”
上述内容是建德一对中年男女10年前以“夫妻”名义同居自愿签订的协议里约定的。10年后，男方患了癌症，女方要把男方扫地出门，男方拿协议到建德法院打官司，要女方兑现支付其10年总共5万元的“劳动报酬”。这样的“分手费”看上去太离谱，但最终当事双方达成了和解。
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