作风建设，是军队政治工作的关键。吴社洲对于作风建设重要性的重视，一以贯之。2014年，他在解放军报撰文《纠“四风”应多几个扪心自问》，特别谈到：我们要有防微杜渐的意识，如果湿了鞋，就可能收不住脚了。
去年初，中部战区陆军机关刚刚组建，陆军党委认为，正作风谱新篇就要初始即严，抓作风建设注重从源头抓起、从开端严起，工作伊始即着手立规矩、定制度、作表率。
清新的会风，从领导干部第一次授课便已形成。陆军政委吴社洲计划为全体机关干部作授课辅导，一位干事加班加点为领导准备好了主持词。结果，吴社洲政委一上台就明确说：“今后机关业务授课不设主持，今天就从我开始！今后要进一步从严文风、会风，在全体机关干部中倡导开短会、说短话、发短文。”
初始即严，此后便一严到底。中部战区陆军在从严抓第一次组织生活、第一次大宗物资采购、第一次选配干部、第一次下部队检查等工作的同时，着力通过建章立制固化作风建设成效。不到一个月时间，他们结合单位实际，先后制定出台了《党委常委会议事规则》《党委班子建设措施》《财务工作管理规定(试行)》等20余项制度规定，让权力始终在制度笼子里运行。
不难发现，吴社洲对军队政治工作的领导思路，与军改后聚焦主战的方向以及肃清郭徐流毒的要求是高度吻合的。
