另一方面，作为传统进班摇篮的共青团系统“地位”正在悄然发生变化。从胡耀邦到胡锦涛，梯队式的接班让共青团出身的高官在中国政治光谱上占据了重要位置。近几届团中高层多已履新地方或中央，共青团一度成为中共治理系统的中流砥柱。
但去年8月10日，大陆官媒发布消息《正厅级团干“降格”使用释放什么信号？》，文中直言共青团干部“爬得快，根不深”，缺少基层历练的问题。有分析认为，共青团系统虽然升迁快，年龄门槛低，转职同级部门后有优势。但共青团出身官员大多缺乏基层历练，并且共青团在一些地方成为了贪腐官员升迁的通道。2014年山西官场的“塌方式腐败”中，中国科协党组原书记申维辰、河北省委原组织部长梁滨、山西省原统战部长白云……均是从共青团系统走向官场又因贪腐落马的典型。而官至中办主任的令计划的落马，更是给已经沉寂的共青团涂上浓重的负面色彩。
况且，如今共青团系统中，28位团省委书记均为“70后”，一是由于缺乏相应的基层经验和资历，二是根据目前中共官场的规矩，越级提拔出场的机会甚少出场。例如，四川省委组织部长范锐平在入川前，在湖北先后担任过鄂州和襄阳的市委书记兼省委常委。从湖北调川至今，其副省部级的官职等级未有变动。这些人从团中央出来到地方后，担任的第一个职务往往是副省长或省委秘书长进行“回炉”。因此，团派缺乏相应的基层经验，是中共高层一直较为存有顾虑的硬伤。
从总体表现上看，中国干部的年轻化速度明显放缓，其未来接班断层的风险或随时存在。如今，中央亟需对“人才计划”进行重新梳理并设立。
红色接班梯队揭秘：未来政治明星都有谁？
中共红色接班梯队揭秘：未来政治明星正在崛起
据《嘉兴日报》3月20日报道，在3月18日嘉兴市第七届人民代表大会常务委员会第三十八次会议通过了《关于胡海峰副市长为嘉兴市人民政府代理市长的决定》。
