毕竟，无论什么样的故事，什么样的话术，国运的核心还是在人，每个人对美好生活的向往，才是一个国家的国运的根本。
2001年，高盛首席经济学家吉姆-奥尼尔提出了“金砖四国”的概念，特指当时新兴市场中最有发展前景的四个大国，巴西（Brazil）、俄罗斯（Russia）、印度（India）和中国（China），用这4个单词的首字母组合（BRIC），与砖的发音相同，后来，南非（South Africa）于2010年加入，变成了金砖五国（BRICS）。
2008年以前，依赖于售卖资源，巴西、俄罗斯、印度的经济，还基本跟得上中国。但，经过2008年全球金融危机检验之后，只有中国经济，变成了经过火炼的真金，而其他4个国家，都被火烧成了真正的砖头。
从30年前到现在，以当时的美元计价，中国经济规模增长了40倍，而印度则增长了9倍，巴西增长了4倍，南非和俄罗斯，都是仅增长了2倍左右。巴西、南非和俄罗斯都已经明显陷入了中等收入陷阱——至于印度，印度根本就还没走到“中等收入”呢！
岂止是巴西、俄罗斯和印度经济与中国相比，变成了砖头，其他3个最近30年全球最主要的新兴经济体墨西哥、土耳其和印尼，与中国的经济崛起相比较，一样是砖头。
为什么会如此？
除了资源诅咒（巴西、俄罗斯、南非都是全球著名的资源国）之外，最核心的要素，是中国拥有较完善的制造业，并拥有与全球第一制造业产值相匹配的人才体系。
根据中国科协发布的《中国科技人力资源发展研究报告（2018）——科技人力资源的总量、结构与科研人员流动》，不考虑专升本、死亡及出国因素，截至2018年底，我国科技人力资源总量达1.015亿人，规模世界第一。根据可比参照，中国专科及以上学历的科技人力资源，相当于美国的科学家和工程师，这就意味着，中国有1亿的科学家和工程师……
我们都知道，美国科技公司的电脑工程师位居美国最高薪四大职业之列（其他三种是律师、医生、金融），其平均年收入在10万美元以上，即便是本科刚毕业的程序员，录用年薪也在7万美元左右……
难道，是科技公司的资本家们都特别善良，所以主动给员工高薪，让大家共同富裕么？
当然不！
是因为美国培养的电脑工程师太少，所以他们不得不给出这么高的薪水招人。
有人统计了2000年后美国理工科各专业每年的招生名额，结果发现，社会/行为科学、生物/农学之类的软理科专业占比在85%左右，而如数学/数据/计算机科学、工程学以及自然科学之类的硬理科专业，占比只有15%左右——单独说电脑工程师专业招收到的生源，一年也就4万人，根本满足不了美国发达的科技产业需求。
所以，美国科技产业，不仅为电脑工程师开出高薪，还招收众多印度或中国高校毕业的电脑工程师来补充……
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