但情况完全不同于去年。岸田文雄26当日宣布参选，并提出党领导层任期改革方案，即一期一年，连任3期（现在是一期两年，没有期限），以便于多培养人才。这实际上把矛头指向已经连续干5年多的二阶干事长。因为党内有不少人对二阶有意见，而且此案对年轻议员颇有吸引力，所以，岸田方案得到党内拥护，出现了菅义伟很可能打不赢岸田的形势。
为了改变被动局面，8月30日，菅义伟跟二阶商量匆忙提出，下一周9月6日要进行党领导和部分阁僚的人事调整。这显然是行使总裁的人事权，打击岸田限制任期的方案、确保菅义伟连任之”奇策”。这一不义之策在党内引起强烈反弹。
接着31日，又出现了一则为了避免与岸田竞选，“首相有意在9月中旬解散众议院提前大选”的消息。这更是引起轩然大波，遭到安倍、小泉（进次郎）等强烈反对。9月2日晚，党领导层人事调整，得不到各派系支持，使菅义伟完全陷入无可奈何的境地。9月3日凌晨只好下决心弃选，并中午时分公布于众。
失去民心的原因。
菅义伟内阁在一年内，民意支持率从近70%下降到30%以下，其变化之快实在令人感到意外。尽管他做了些减轻网络费用、加快接种疫苗、设立数字化厅等工作，但缺乏战略头脑，抓不住要害，成效不佳。大家公认菅义伟一心工作，辛辛苦苦，但脱离实际，失误不断。最大的问题是防控新冠疫情完全失败。
安倍首相时期，作为官房长官，菅义伟对防疫工作担负重任，但没有做好防止输入工作。当首相后，不听取科学家的话，一味追求恢复经济，去年底搞旅游补贴运动，使疫情严重恶化，今年初被迫停止。学习外国经验，从来也不介绍中国经验，其理由是“极权国家”的经验不能应用于民主国家日本。
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