而他和福耀工厂的到来，
让2000多名美国人，
得到了一次被拯救的机会。
在影片中他说：
“今天中国人到美国来办企业，
我们最关键的不在于赚多少钱，
而是让美国人改变对中国人的看法，
对中国的看法。”
最初几个月，
中国的管理层和美国的工人们，
相处还算融洽，
可很快矛盾就爆发了。
最开始，他派去的管理层，
给美国人开出了当地最低工资标准，
再加上加班文化，
美国工人对此怨声载道。
他当即对管理层说：
“薪资制度马上改，多年经验告诉我，
企业的高效益，
源于员工的高福利、高工资。
如果说你跟员工去争那个东西，
你没有门，我告诉你，
你什么时候死都不懂的。”
西陆网 版权所有 京ICP证090856号 京网文 【2013】 0535-162号
京公网安备 11010102000002号
西陆魂1：528576088 （已满） 西陆魂3：220873529（请加）
广典科技 客户服务热线：84479097
互联网违法和不良信息举报电话：84479097
举报邮箱：jiankong#chinadim.com
Copyright © 1999-2018 Xilu.com All rights reserved.
