任正非说，我创建公司时设计了员工持股制度，通过利益分享，团结起员工。
凭自己过去的人生挫折，感悟到要与员工分担责任、分享利益。任正非用公有制团结凝聚员工，创造出华为的公有制实现形式有5大特点：
一是有17万多员工的巨大型公有制实现形式，全球最大体量的信息产业公司（腾讯员工总数11万）；
二是不搞资本运作的公有制实现形式，华为是世界500强中唯一不上市的公司，这颠覆了资本市场西方模式的神话；
三是世界性的公有制实现形式，华为员工来自156个国家和地区，外籍员工约在20-30%之间；
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