坦克在一战中诞生,在二战中励炼成熟,成为一个国家陆军实力最重要的标志之一。 朝鲜战争刚爆发时,美军... [详细]
其次,在削减非战斗机构、人员方面,徐光裕表示,“我们的部队编成和训练,都要围绕一个核心问题,就是提高联合作战的实际能力。未来是立体、信息化、高技术作战,陆海空所有的相关部队,在特定的战场上要突出联合作战的要求,特别是我们的东部和南部,因为濒海,涉及到陆海空联合作战的问题,所以,靠近东部和南部的部队就必须具备这种能力。但是,所有的部队肯定是能够全国机动作战,不能说沿海的部队会打陆海空联合作战,内陆的就不会,因此,要有互相轮换的机制,拉得动、走得快、打得上。根据这个原则,无论是和平时期还是战争时期,突出联合作战的功能,是进行非战斗人员精简的非常重要的方向。”
徐光裕认为,和作战没有直接相关的一些单位、部门和人员,可以社会化的,就会走社会化的道路,实在不能走社会化的道路,就保留在部队里加以合理的编配。这就会涉及到文体、医疗卫生、维修保养、后勤保障等单位,这需要进行严格的甄别和论证,不能保守,也要防止轻率地做决定。裁军到2017年才完成,三年时间,一是如何裁减,二是裁减下来的人员如何处理,这是一个复杂的过程,需要逐渐地消化,把它调整到比较理想的状态。
透露两大信息:装备现代化和维护和平诚意
徐光裕指出,对军队来说,裁军30万是非常好的消息,至少向世界透露了两个重要信息:一是中国的军事现代化,特别是武器装备的现代化已经取得相当大的进步,这样才能促使中国有条件来裁减。举个例子,一艘潜艇,过去信息化、自动化不高时,可能需要编配六七十人,现在如果实现了良好的信息化、自动化的情况下,艇上的操控人员数量就可以下降。所以,军队装备的现代化对人员编配数量的精简起着相当大的决定作用。
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